![CSIF solicita incluir en el nuevo Convenio del manipulado el plus de peligrosidad y penosidad en situaciones de excepcionalidad - Noticias de Almería Última Hora CSIF solicita incluir en el nuevo Convenio del manipulado el plus de peligrosidad y penosidad en situaciones de excepcionalidad - Noticias de Almería Última Hora](https://almeriaultimahora.com/wp-content/uploads/2019/02/758147-600-338-600x338.jpg)
CSIF solicita incluir en el nuevo Convenio del manipulado el plus de peligrosidad y penosidad en situaciones de excepcionalidad - Noticias de Almería Última Hora
![CUÁNDO PUEDEN COMPENSARSE LOS PLUSES DE PENOSIDAD, PELIGROSIDAD O TOXICIDAD? - Manuel Borges Abogados CUÁNDO PUEDEN COMPENSARSE LOS PLUSES DE PENOSIDAD, PELIGROSIDAD O TOXICIDAD? - Manuel Borges Abogados](https://mborgesabogados.com/wp-content/uploads/2020/06/3-images-1-300x168.jpg)
CUÁNDO PUEDEN COMPENSARSE LOS PLUSES DE PENOSIDAD, PELIGROSIDAD O TOXICIDAD? - Manuel Borges Abogados
![UGT Servicios Públicos convoca huelga indefinida en la empresa de residuos sanitarios "Stericycle Consenur" para exigir el pago del plus de penosidad y que se aplique el convenio de centros y servicios UGT Servicios Públicos convoca huelga indefinida en la empresa de residuos sanitarios "Stericycle Consenur" para exigir el pago del plus de penosidad y que se aplique el convenio de centros y servicios](https://www.ugtmurcia.es/wp-content/uploads/2023/02/stericycle.jpg)
UGT Servicios Públicos convoca huelga indefinida en la empresa de residuos sanitarios "Stericycle Consenur" para exigir el pago del plus de penosidad y que se aplique el convenio de centros y servicios
![LITIGIO CRÍTICO: La compensación y absorción de pluses: ¿Cuándo lo puede hacer la empresa? Un caso concreto de complemento por ruido: LITIGIO CRÍTICO: La compensación y absorción de pluses: ¿Cuándo lo puede hacer la empresa? Un caso concreto de complemento por ruido:](https://4.bp.blogspot.com/-lCK3rMgPuDo/WXNdA_0goUI/AAAAAAAAA18/97aksRLCuQEVhhHcpqPcwk1YfIUUz0iiQCLcBGAs/s1600/martillo-neumatico.jpg)
LITIGIO CRÍTICO: La compensación y absorción de pluses: ¿Cuándo lo puede hacer la empresa? Un caso concreto de complemento por ruido:
![CSIF pide al SAS días de permiso, nómina ordinaria y plus de peligrosidad para compensar al personal por Covid-19 CSIF pide al SAS días de permiso, nómina ordinaria y plus de peligrosidad para compensar al personal por Covid-19](https://img.europapress.es/fotoweb/fotonoticia_20200615145125_1200.jpg)