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Indefinidos No Fijos. ¿Que es este tipo de contrato?
Indefinidos No Fijos. ¿Que es este tipo de contrato?

Un juez de Barcelona pregunta al TJUE sobre el concepto de interino no fijo  · Noticias Jurídicas
Un juez de Barcelona pregunta al TJUE sobre el concepto de interino no fijo · Noticias Jurídicas

La Sala Social del Tribunal Supremo reconoce la figura del indefinido no  fijo en las empresas públicas - delajusticia.com - El rincón jurídico de  José Ramón Chaves
La Sala Social del Tribunal Supremo reconoce la figura del indefinido no fijo en las empresas públicas - delajusticia.com - El rincón jurídico de José Ramón Chaves

El indefinido no fijo como personal laboral. Últimos giros  jurisprudenciales · Noticias Jurídicas
El indefinido no fijo como personal laboral. Últimos giros jurisprudenciales · Noticias Jurídicas

Diferencias entre un contrato indefinido y uno fijo discontinuo
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Formulario para la solicitud de reconocimiento como trabajador indefinido no  fijo por parte de un interino | Iberley
Formulario para la solicitud de reconocimiento como trabajador indefinido no fijo por parte de un interino | Iberley

Reconocen como indefinido no fijo a un profesor universitario cesado tras  encadenar contratos durante 26 años - Confilegal
Reconocen como indefinido no fijo a un profesor universitario cesado tras encadenar contratos durante 26 años - Confilegal

Sociedades empresariales públicas: la condición de indefinido no fijo (a  priori) no es extensible a las relaciones temporales ilícitas anteriores al  EBEP (STS\Pleno 27/6/22) – UNA MIRADA CRÍTICA A LAS RELACIONES LABORALES
Sociedades empresariales públicas: la condición de indefinido no fijo (a priori) no es extensible a las relaciones temporales ilícitas anteriores al EBEP (STS\Pleno 27/6/22) – UNA MIRADA CRÍTICA A LAS RELACIONES LABORALES

Qué es un trabajador indefinido no fijo | Abogados GAIA
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Las administraciones públicas no podrán hacer indefinido no fijo al  personal con contrato temporal
Las administraciones públicas no podrán hacer indefinido no fijo al personal con contrato temporal

El Supremo establece que a los indefinidos no fijos les corresponde una  indemnización de 20 días por año al finalizar su contrato tras la cobertura  reglamentaria de su plaza
El Supremo establece que a los indefinidos no fijos les corresponde una indemnización de 20 días por año al finalizar su contrato tras la cobertura reglamentaria de su plaza

Qué es un indefinido no fijo? (síntesis sistematizada de criterios  jurisprudenciales) – UNA MIRADA CRÍTICA A LAS RELACIONES LABORALES
Qué es un indefinido no fijo? (síntesis sistematizada de criterios jurisprudenciales) – UNA MIRADA CRÍTICA A LAS RELACIONES LABORALES

Qué diferencias hay entre un trabajador indefinido no fijo y fijo?
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Un indefinido no fijo puede ser fijo-discontinuo? – UNA MIRADA CRÍTICA A  LAS RELACIONES LABORALES
Un indefinido no fijo puede ser fijo-discontinuo? – UNA MIRADA CRÍTICA A LAS RELACIONES LABORALES

Indefinidos No Fijos. ¿Que es este tipo de contrato?
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Cómo reclamar la condición de indefinido no fijo tras 15 años como personal  laboral
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Es posible el reconocimiento unilateral de la condición de indefinido no  fijo por parte de la Administración? – IDL-UAM
Es posible el reconocimiento unilateral de la condición de indefinido no fijo por parte de la Administración? – IDL-UAM

Tribunal Supremo: interino en sanidad es indefinido no fijo
Tribunal Supremo: interino en sanidad es indefinido no fijo

El indefinido no fijo llega para quedarse en las empresas públicas
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Correspondía a la empleadora acreditar que el cese fue ajeno a todo  propósito de represalia o de lesión de un derecho fundamental
Correspondía a la empleadora acreditar que el cese fue ajeno a todo propósito de represalia o de lesión de un derecho fundamental

Qué es un indefinido no fijo? (síntesis sistematizada de criterios  jurisprudenciales) – UNA MIRADA CRÍTICA A LAS RELACIONES LABORALES
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Una sentencia reconoce con 3 años la condición de indefinido no fijo
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La Sala de lo Social aclara que el indefinido no fijo no es un temporal  más: Tiene derecho a 20 días por año trabajado si hay cese - Confilegal
La Sala de lo Social aclara que el indefinido no fijo no es un temporal más: Tiene derecho a 20 días por año trabajado si hay cese - Confilegal

Así aclara el Supremo la figura del trabajador indefinido no fijo -  delajusticia.com - El rincón jurídico de José Ramón Chaves
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La camaleónica figura del indefinido no fijo - El Derecho - Social
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